Benefícios diretos são políticas consolidadas no Colégio Loyola

“Buscamos a valorização do capital humano, com vistas ao desenvolvimento da pessoa, de modo que ela cresça humana e profissionalmente para o melhor cumprimento da missão.” (PEC. 70) 

Potencializando o desenvolvimento humano a serviço da missão, o Colégio Loyola oferece diversos benefícios para seus educadores.  

Acreditamos que a educação é base para formação de cidadãos globais, capazes de enfrentar os desafios do mundo contemporâneo, por isso ofertamos benefícios que colaboram para maior eficácia na entrega de uma educação de qualidade, pautada nos valores cristãos e inacianos. 

São eles: 

bolsa de estudos de 100% para filhos de todos os colaboradores; 

apoio financeiro direto para iniciação ou continuação de estudos em qualquer instituição de ensino; 

oferta de Especialização, Mestrado e Doutorado em Educação a partir da parceria com a Unisinos e Rede Jesuíta de Educação; 

subsídio para aperfeiçoamento e/ou formação profissional e intelectual; 

plano de saúde e odontológico coorporativos; 

disponibilização de lanches saudáveis nos horários de café dos educadores; 

seguro de acidentes pessoais. 

Reiteramos o compromisso do Loyola em educar para a cidadania global com uma gestão colaborativa e sustentável.